Dernière mise à jour : 09/02/2024
Professionnels de l'écosystème du livre, en charge ou non des démarches RSE ou DD au sein de leur organisation.
Métiers visés : éditeurs, représentants, libraires, bibliothécaires, organisateurs de manifestations littéraires, diffuseurs, distributeurs...
Personnes en situation de handicap : des conditions d'accessibilités peuvent être mises en place. Merci de nous en informer avant afin de convenir ensemble des modalités d'accueil.
Entretien individuel préalable à la formation
Questionnaire de satisfaction à chaud et à froid
Entretien individuel de suivi post-formation
PARTIE 1 : comprendre les enjeux (3 jours)
Les trois premiers jours de formation visent à donner aux stagiaires une connaissance solide des enjeux environnementaux pour leur écosystème. Le but n'est pas de devenir expert du bilan carbone ou de la pollution plastique, mais d'être capable d'identifier les priorités pour son activité, dans une approche globale et systémique. Ces compétences sont indispensables pour concevoir, mettre en œuvre et piloter un plan de transformation écologique à l'échelle d'une organisation, dans le dialogue avec ses fournisseurs, ses parties prenantes, ses prestataires techniques…
Jour 1 : Introduction aux impacts environnementaux de la chaîne du livre
· Rappel du contexte d'urgence écologique et des limites planétaires
· Identification des principaux impacts de chaque étape de la vie du livre : consommation d'énergie, émissions de GES, pollutions, déchets.
· Mise en perspective avec les enjeux écologiques dans d'autres filières culturelles
· Exemples de démarches de transition écologique dans le secteur culturel et dans la filière du livre
· Identification de ressources mobilisables pour appuyer une démarche de transition écologique
Jour 2 : impacts environnementaux - focus sur le bilan carbone
· Rappel des enjeux liés au changement climatique
· Présentation de bilans-carbone de différents acteurs de la chaîne du livre
· Identification des principaux leviers de réduction des émissions par type d'acteur
· Outils et démarches d'auto-diagnostic
Jour 3 : impacts environnementaux - focus sur la biodiversité
· Rappel des enjeux liés à l'effondrement de la biodiversité
· Comprendre la notion de biodiversité, d'écosystème, de service écosystémique
· Identification des principaux leviers de réduction des impacts sur la biodiversité, par type d'acteur
· Mise en perspective des notions de biodiversité et de bibliodiversité
PARTIE 2 : Aller vers l'action (4 jours)
Comment dépasser la notion d'éco-responsabilité pour aller vers des transformations plus profondes ? Les quatre dernières journées de la formation sont tournées vers le passage à l'action, à travers une approche méthodologique.
Jour 4 : Accompagnement au changement
· Découvrir comment accompagner chaque étape d'un processus de changement individuel et collectif avec le plus d'impact
· Connaître les principaux ingrédients pour construire un cadre d'accompagnement des changements
· Acquérir une méthodologie pour concevoir ou optimiser un dispositif de changement dans une organisation
Jour 5 : Ralentir ?
· Comprendre l'accélération des volumes de production et des rythmes de travail
· Identifier les causes et les impacts de ce phénomène d'emballement
· Mobiliser des outils pour permettre un ralentissement à l'échelle des individus, de l'organisation, de l'écosystème
Jour 6 : Adaptation et gestion des risques
· Comprendre la différence et l'articulation entre atténuation (des impacts) et adaptation (au nouveau régime écologique)
· Identifier les risques écologiques, économiques, psychosociaux... liés au contexte d'urgence écologique
· Mobiliser des outils d'évaluation des stratégies d'adaptation
Jour 7 : Scénarios prospectifs
· Présentation de divers scénarios prospectifs (ADEME, RTE) et de leurs implications pour l'écosystème du livre
· Exercice d'idéation pour imaginer les métiers, des modes de faire, les coopérations de demain
La formation alternera diverses modalités pédagogiques :
Diplômée d’un Master de management des projets culturels internationaux de l’Université de Versailles, elle a dirigé des établissements culturels et de formation en France et à l’étranger, a enseigné à l’Université Toulouse Jean-Jaurès et travaillé plusieurs années en Chine pour le ministère des Affaires étrangères - réseau des Alliances françaises.
Son activité se concentre aujourd’hui sur les questions de développement durable, qu’il s’agisse d’accompagner les organisations dans leur démarche bas-carbone ou de mener des opérations de sensibilisation et de formation à destination de divers publics.
Elle fait partie du pôle Culture du laboratoire d’idées The Shift Project, pour lequel elle a participé à la rédaction de l’étude “Décarbonons la culture!”. Elle est également membre du REEVE, le réseau pour un événement éco-responsable, et d’ARVIVA. Elle est formée à la réalisation de bilans carbone® par l’Institut Formation Carbone.