Séminaire Déclic - 24h d'immersion dans le monde qui vient Présentiel

Personnes en responsabilité dans les organisations (entreprises, collectivités, administrations...) qui souhaitent être confortées et accompagnées dans leurs évolutions professionnelles et personnelles à un tournant de notre civilisation car elles sentent que les mutations de notre monde impliquent de changer de regard et même de posture, pour se reconnecter au vivant, alors qu'autour d'elles, ce n'est pas encore tout à fait le cas.

Intention :

Proposer un espace de transformation intérieure pour aider les personnes à incarner les valeurs émergentes dans leur vie et leur entreprise / organisation, dans l'optique d'un rapport au monde centré sur la vie.

• Avoir envie de vivre un déclic, pour réaligner la raison d'être de son organisation avec ses propres valeurs.
• Etre conscient que l'enjeu civilisationnel est de passer de l'égo-système à l'éco-système.
• Etre conscient du pouvoir d'agir de son organisation sur le monde, dans un sens comme dans l'autre.

• Comprendre la métamorphose de notre société
• Connaître les 9 valeurs émergentes
• Savoir comment incarner les valeurs émergentes dans sa vie pro
• Savoir comment incarner les valeurs émergentes dans sa vie personnelle
• Savoir comment incarner les valeurs émergentes pour son organisation
• Prendre conscience de la force de ses relations avec tous les vivants
• Connaître ses propres valeurs
• Connaître ses forces
• Avoir de la clarté sur sa mission de vie

• Expérimenter la force des relations avec les vivants (humains et non-humains)
• Développer une réflexion théorique sur la métamorphose civilisationnelle et découvrir les valeurs émergentes (passage de l'ère de la rationalité à l'ère de la relationalité, ou encore de l'Anthropocène au Symbiocène)
• Ressentir ses propres aspirations profondes pour sa vie et son organisation ainsi que les élans contraires
• Construire les premiers pas d'un réalignement de ces aspirations avec la raison d'être et le fonctionnement de son organisation

Temps de debrief réguliers

Evaluation à chaud en fin de séminaire

Programme :

J1 :

15h - 17h : session en forêt (à La Tour d'Oncin en cas de mauvaises conditions)

• Discours d'accueil et présentation du lieu
• Présentation des intervenants
• Présentation du programme
• Marche intuitive vers la rivière pour sentir son intention à participer à ce séminaire
• Manège des questions pour faire connaissance et se partager son intention
• Rencontre des autres vivants du lieu
• Cercle de présentation de chacun.e
• Accords de groupe
• Marche retour, temps de réflexivité

17h30 - 22h15 : session à La Tour d'Oncin

• Conférence sur les valeurs émergentes - Partie I : Elan et déclin de la civilisation occidentale technoscientifique et solidarités émergentes
• Diner
• Conférence sur les valeurs émergentes - Partie II : Multitude de solidarités entrepreuneuriales fondées sur des valeurs émergentes
• Temps d'intégration des 9 valeurs collectivement et en solitaire en extérieur de nuit
• Cercle de partage : « Quelles valeurs vous appellent le plus dans votre vie ? »
• Clôture de J1

J2 :

6h30 - 15h

• Départ matinal en voiture pour la forêt
• Marche jusqu'a une cascade
• Eveil corporel en forêt
• Temps de centrage
• Sit spot
• Météo du matin
• Petit déjeuner
• Rencontre sensible des valeurs émergentes
• Rencontre des polarités
• Eclairages théoriques
• La forêt ressource – effet miroir
• Cercle de partage et debrief
• Temps de journalling
• Debrief de la matinée en cercle
• Trajet retour
• Déjeuner à la Tour d'Oncin
• Prochains pas
• Clôture

Quelques témoignages des 2 éditions précédentes :

• "Je n'aurais pas imaginé que forêt et management feraient aussi bon ménage".
• "Je me suis retrouvé" et "Mes valeurs existent, certains les partagent, je peux m'autoriser à les vivre."
• "Je repars avec une lecture du monde que je n'avais pas en ayant vécu une expérience en forêt unique. L'apport de la nature pour comprendre la vie fut un apprentissage pour moi".
• "Je ressors avec l'envie de concrétiser et de faire dans la joie".

Tarifs :

• Entreprises / collectivités / administrations : 1450 €* HT
• Indépendants / acteurs de l'ESS : 950 €* HT
• Inclut l'hébergement en chambre individuelle (sur place ou à 20' selon l'ordre d'arrivée des inscriptions), les encas durant les pauses, le diner, le petit-déjeuner et le déjeuner, et n'inclut pas les autres boissons (ex: apéros, vins...).
• Le tarif est réduit de 25 € HT en hébergement en chambre double
• Le tarif est réduit de 50 € HT en hébergement en chambre de 4
• Le tarif est réduit de 200 € HT en cas de financement direct (sans passer par un OPCO)

* : Tarifs pour une prises en charge OPCO. Exonération de TVA au titre de la formation professionnelle continue, suivant l'article 261.4°4 du CGI. Déclaration d'activité enregistrée à la Préfecture de région Auvergne Rhône Alpes sous le numéro 82 74 02722 74 (cet enregistrement ne vaut pas agrément de l'Etat).Entre les Arbres et Philométis sont des activités de la coopérative d'activités OXALIS, qui est aussi organisme de formation référencé DATADOCK et Qualiopi :

Siret n°41082947700216 / N° d'organisme de formation : 82 74 02722 74

• Réflexion théorique sur les valeurs émergentes et la métamorphose de notre civilisation (conférence interactive)
• Temps d'introspection pour découvrir ses propres valeurs
• Temps de partages en cercle ou en petits groupes
• Sessions immersives en forêt en interaction avec le vivant (en soi et autour de soi) selon les méthodes du shinrin-yoku (bain de forêt) (les 2/3 du temps)
• Utilisation de l'effet miroir pour faciliter la connaissance de soi (de ses qualités, de ses valeurs, de ses croyances) selon les méthodes de la psychologie positive
• Soutien entre pairs

• Salle de formation équipée (vidéo-projecteur, système audio)
• La pédagogie de la forêt
• Livre d'Olivier Frérot "Comprendre la nouvelle dynamique de l'humanité - Naissance d'un récit : la Matrice des Civilisations"
• Livre de Serge Mang-Joubert "Se sentir vivant par la sylvothérapie"

Serge Mang-Joubert [Entre les Arbres]

Passeur entre les humains et les autres vivants pour faire vivre les enjeux d'aujourd'hui plutôt qu'en parler. Facilitateur de transitions personnelles, collectives et territoriales. Facilitateur en intelligence collective. Forme au leadership, à l'accompagnement du changement et à la facilitation. Guide des bains de forêt et des stages de sylvothérapie. Coache des dirigeants sur leur mission de vie.

https://entrelesarbres.com

Olivier Frérot [Philométis]

Olivier, né en 1959, est diplômé de l'Ecole Polytechnique et  de l'Ecole nationale des Ponts et Chaussées. Il a eu des responsabilités managériales dans différentes directions départementales de l'Equipement, avec notamment celles de directeur dans le Territoire de Belfort de 1998 à 2002, puis dans le département de la Loire à Saint-Etienne de 2002 à 2007. Il dirige l'Agence d‘urbanisme de Lyon de 2007 à 2012. Il prend ensuite la responsabilité de vice-président en charge du développement et des partenariats à l'Université catholique de Lyon de 2012 à 2016. A partir de septembre 2016, il crée sa nouvelle activité, Philométis au sein de la coopérative Oxalis. Il y propose des conférences et des animations de séminaires de réflexion, qui s'adressent à tout organisme et aux universités, en développant une réflexion approfondie sur la « métamorphose de notre civilisation », afin de mieux comprendre la complexité de notre monde et d'y mieux agir.

http://solidaritesemergentes.wordpress.com