PROMO 12 - Formation Pédagogie Steiner Waldorf 2021/2022 - 1ère année - 09 à 12/2021

Dernière mise à jour : 08/01/2024

Bannière visuelle de présentation de la formation
DIDASCALI propose des modules de formation professionnelle en cours d’emploi à la pédagogie Steiner-Waldorf. Cette approche prend en compte le développement global de l’enfant, axé sur trois pôles : cognitif, psycho-affectif et physique.

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Public visé

  • Personnes qui ont à cœur de développer leurs liens avec l'enfant et l'adolescent
  • Enseignants en fonction et praticiens de l'éducation, qui souhaitent enrichir leurs méthodes pédagogiques ;
  • Professionnels de tout secteur en reconversion ou réorientation professionnelle, qui souhaitent acquérir des compétences pragmatiques dans un enseignement spécifique ;
  • Entrepreneurs et porteurs de projet, qui souhaitent avoir des éléments pédagogiques pour créer une structure ;
  • Etudiants, qui souhaitent élargir leurs connaissances et compléter leur pratique pédagogique ;
  • Parents, qui sont en questionnement et souhaitent développer leurs connaissances et leur pratique dans le champ de l'éducation.

Prérequis

Cette 1ère année de formation est ouverte aux candidat(e)s admis à entreprendre le cursus de formation à la pédagogie Steiner-Waldorf sur trois ans (équivalence possible après étude du parcours professionnel du candidat).

Objectifs de la formation

La formation pédagogique proposée par Didascali a pour but de former professionnellement à la pédagogie Steiner-Waldorf, des praticiens de l'éducation de l'enfant.

Elle leur permet de développer des compétences pédagogiques et méthodiques qui prennent en compte l'être entier de l'élève : tête, cœur et mains.

Cette formation favorise une pensée vivante par l'approche phénoménologique de l'enfant, de la nature et de la vie sociale, une sensibilité créatrice par la pratique des arts, une capacité à agir par la conduite de séquences pédagogiques.

Elle comprend également des stages pratiques dans les établissements Steiner-Waldorf et un travail de recherche pédagogique.

Compétences acquises à l'issue de la formation

  • Comprendre et mettre en œuvre la pédagogie Steiner-Waldorf dans sa pratique professionnelle avec les enfants.

Modalités pédagogiques

  • Apports didactiques.
  • Cours et ateliers de recherche et de mise en pratique de la pédagogie Steiner-Waldorf appliquée à la petite enfance.
  • Cours du thème spécifique de chaque session parfois ensemble avec l'option « Enfance et adolescence ».
  • Ateliers d'arts plastiques (dessin, peinture, modelage) et d'eurythmie (art du mouvement).
  • Travail personnel d'études, de recherches et d'observations.
  • Préparation et animation par les étudiant(e)s de séquences pédagogiques s'adressant aux petits enfants et/ou aux parents.
  • Stage d'observations et/ou d'intervention dans une structure petite enfance ou dans une école.

Description

Programme Année I :

-  Perspectives de la pédagogie Steiner-Waldorf.

-  Le moi professionnel / le moi social.

-  Pratiques pédagogiques de la petite enfance à l'adolescence.

-  Une vue d'ensemble du développement de l'enfant de 0 à 18 ans

-  Observation de la nature et phénoménologie.

-  Développement de l'enfant de la naissance à 7 ans.

-  La place de la pédagogie Steiner-Waldorf dans le paysage des courants pédagogiques en France.

-  Développement de l'enfant de 7 ans à 14 ans.

-  Développement sensoriel (2 sessions).

-  Développement de l'adolescent (14 à 18 ans).

-  La biographie humaine.

-  Epistémologie goethéenne à travers le conte du « Serpent Vert ».

-  Botanique

-  Les approches Steiner-Waldorf innovantes

 

Pratiques artistiques :

Arts plastiques

Théâtre

Eurythmie

Travaux manuels

Chant

 

Stages pratiques en structure Steiner-Waldorf 

Approfondissement théorique en anthropologie et psychologie

Exercices pratiques : observation phénoménologique (arbre, enfant)

Moyens et supports pédagogiques

  • Des supports de cours (format papier ou multimédia) pour la partie présentielle et FOAD de la formation
  • Accès la bibliothèque, régulièrement complétée
  • Les ateliers et les cours de groupes sont conçus par l'équipe pédagogique en respectant les profils individuels des stagiaires
  • Les salles de cours sont équipées de tableaux noirs ou de paper boards
  • Les formateurs, professionnels dans leur domaine d'intervention, se tiennent régulièrement à jour d'élaboration des nouvelles techniques et moyens d'enseignement et en informent les apprenants en leur conseillant les moyens les plus adaptés

Modalités d'évaluation et de suivi

Un système d'évaluation, continu, des acquis permet de valider les modules.

Profil du / des Formateur(s)

Les formateurs intervenants répondent aux critères souhaités par l'Institut de formation quant à leurs diplômes et à leur expérience professionnelle.

Prochaines Sessions

  • Désolé, cette formation n'est pas programmée pour le moment.

    Si vous êtes responsable formation, vous pouvez faire une requête pour l'organiser en INTRA dans votre entreprise.